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為企業目標沖刺,建藝集團開展組織管理培訓

時間:2013-04-05

為了有效地配置企業內部的有限資源,實現建藝人的共同目標,明確責權結構安排和人事安排,2013年4月2日,建藝集團在總部會議室開展了一次組織管理的專題培訓,本次培訓由行政管理中心趙紂瑜總監主講,建藝集團總部所有領導與員工均參加了此次培訓。
企業組織管理是對企業管理中建立健全管理機構,合理配備人員,制訂各項規章制度等工作的總稱。為了確保以最高的效率,實現企業目標,這次組織管理培訓得以隆重開展。趙總監首先對組織定義、組織戰略、組織角色做了詳細的介紹,隨后闡述了管理三要素、管理精髓、組織變革、組織文化和組織溝通五大要點。趙總監講解形象生動,通俗易懂,在培訓中,大家與趙總監積極互動,更快更好的消化本次培訓內容,對于參加培訓人員而言受益匪淺。
在本次培訓的尾聲,集團董事長劉海云進行了總結講話。劉董指出:本次培訓非常成功,希望以后大家在趙總監的帶領下,能夠將集團的各項培訓活動和管理學院成功的開展和建立起來,為廣大員工謀福利;大家能夠明確責權關系,建藝人互相協作配合,有效實現組織目標。

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